TÉCNICAS DE BÚSQUEDA DE EMPLEO

¿Cuál es el temario y el contenido del curso?

Tema I. Los problemas que genera el desempleo

1. El miedo

2. La ansiedad

3. La autoestima

4. La depresión

5. La influencia en el contexto familiar

6. La influencia en los hijos

7. La larga duración

8. El efecto en los jóvenes

Tema II. Los Canales de búsqueda de empleo

1. El entorno personal

2. Las ofertas en la prensa escrita

3. Presentación espontánea en empresas

4. Bolsas de empleo en internet

5. Trabajo en las Redes Sociales

6. A través de los proveedores de tu antigua empresa

7. Los cazatalentos

8. Los Organismos Oficiales

9. Presentando proyectos

10. Presentándote como becario

11. En cursos con bolsas de empleo

12. En ferias de trabajo

13. Las Empresas de Trabajo Temporal ETT

14. Los Servicios Públicos de Empleo Estatal

15. La Red EURES

16. El autoempleo

Tema III. El currículum y otros documentos

1. Las etapas previas al currículum
1.1 Preguntas previas al currículum
1.2 Consejos para redactar un buen currículum
1.3 La corrección del currículum
1.4 Qué evitaremos en un currículum

2. Tipos de Currículum Vitae
2.1 El Currículum cronológico
2.2 El Currículum vitae cronológico inverso
2.3 El currículum vitae funcional o temático
2.4 El currículum combinado o mixto

3. Estructura y contenido de un currículum

4. El vídeo-currículum
4.1 Qué es un vídeo-currículum
4.2 En mi caso me interesa el vídeo-currículum
4.3 Características de un vídeo-currículum
4.4 Consejos para un video-currículum
4.5 Video-currículum casero o profesional
4.6 Cómo puedo grabar mi propio vídeo-currículum
4.7 Cómo puedo difundir mi vídeo-currículum

5. La carta de presentación
5.1 Estructura y contenido de la carta de presentación
5.2 Consejos de redacción de la carta de presentación

6. La referencias
6.1 La carta de referencia o recomendación
6.2 Los apartados de una carta de recomendación

7. La carta de agradecimiento

Tema IV. Las entrevistas de trabajo

1. La preparación de la entrevista
1.1 Lo que debe hacerse en una entrevista
1.2 Lo que debe evitarse en una entrevista
1.3 Consejos sobre el aspecto y el lenguaje

2. Posibles actitudes del entrevistador ante una entrevista

3. La preparación de las preguntas
3.1 Preguntas relacionadas con la personalidad
3.2 Preguntas relacionadas con el ciclo formativo
3.3 Preguntas relacionadas con tu experiencia laboral
3.4 Preguntas relacionadas con el puesto de trabajo

4. Tipo de entrevistas
4.1 Según la actitud del entrevistador
4.2 Según su estructura
4.3 Según el número de participantes
4.4 Según el numero de entrevistas

5. Las fases de una entrevista

6. Caso práctico de una entrevista laboral

Tema V. Los contratos de trabajo

1. ¿Qué es un contrato de trabajo?

2. Qué debes saber acerca de los contratos laborales
2.1 Derechos del trabajador
2.2 Deberes del trabajador
2.3 Obligaciones del empresario

3. Qué debe contener un contrato laboral

4. Tipo de contratos laborales
4.1 El contrato indefinido
4.2 El contrato indefinido bonificado
4.3 El contrato en prácticas
4.4 El contrato para formación
4.5 El contrato para personas con discapacidad
4.6 Contratos a tiempo parcial
4.7 Contratos por obra o servicio determinado
4.8 Contrato eventual por circunstancias de producción

Material complementario:

39 vídeos (25 de ellos tutoriales)
2 Conferencias

¿Quién es el profesorado del curso?

Este curso ha sido diseñado por varias personas con amplia experiencia en la gestión de los recursos humanos en la empresa privada.

DATOS DE CONTACTO

Teléfonos: + 34 627 93 32 35
Email: info@proadeong.org
Web: http:// www.asociacionproade.org
Personas de contacto: Lola Montañés / Manuel García

ENTIDADES COLABORADORAS

PROADE pertenece a la Red Emplealia y a la Red Araña, agrupaciones de entidades sociales para la formación y el empleo en el Tercer Sector.
En la elaboración y financiación de este curso han intervenido: la Organización de Estado Iberoamericanos, el Fondo Social Europeo, la Obra Social La Caixa y la Fundación Tripartita.